임실군 노인복지관 설치 및 운영 조례자치법규 2112606

이 조례는 노인복지증진에 필요한 편의시설을 제공하고 노인들의 여가활동과 건강증진 및 소득기회 제공을 도모하기 위하여「노인복지법」 규정함을 목적으로 한다.

임실군 노인복지관(이하“복지관”이라 한다)의 명칭 및 위치는 별표 1과 같다.

복지관에는 다음 각 호의 시설을 둘 수 있다.
1. 사무실
2. 체력단련실
3. 물리치료실
4. 프로그램실
5. 대강당
6. 상담실
7. 식당 및 조리실
8. 정보화교육실
9. 회의실
10. 그 밖의 노인복지 증진에 필요한 편의시설 <개정 2014.12.31>

복지관에서는 다음 각 호의 업무를 수행한다.
1. 취업알선
2. 상담사업
3. 후생사업
4. 교육사업
5. 재가노인 가사사업
6. 체력단련사업
7. 정서함양사업
8. 노인자원봉사
9. 그 밖의 임실군수(이하“군수”라 한다)가 필요하다고 인정하는 사업 <개정 2014.12.31>

이 조례에서 사용하는 ‘이용’과 ‘사용’에 대한 뜻은 다음과 같다.
1. ‘이용’이란 대상노인 등이 필요에 따라 복지관에서 운영하는 프로그램 및 제한된 범위에서 기구ㆍ장비 등을 씀을 말한다.
2. ‘사용’이란 대상노인단체 등이 일정한 목적이나 기능에 맞게 사용허가를 받아 시설의 전체 또는 일부를 씀을 말한다.

① 복지관의 이용 대상자는 이용하는 날 현재 임실군에 주민등록이 되어있는 60세 이상의 노인으로 한다. 다만, 이용대상자의 배우자가 60세 미만일 경우에는 이용대상자와 함께 이용할 수 있으며, 군수가 필요하다고 인정하는 시설에 대하여는 일반인들에게도 사용하도록 할 수 있다. 다만, 위탁 운영 시 수탁자의 내부규정에 따라 이용할 수 있다. <개정 2024.4.24.>
② 복지관의 시설규모에 비해 이용 희망자가 많을 경우에는 다음 각 호의 규정에 의하여 이용순서를 제한할 수 있다.
1. 기초생활보장수급자 등 저소득층 노인
2. 연령이 많은 사람
3. 이용신청 순서가 빠른 사람
③ 제1항의 규정에도 불구하고 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람에 대하여는 시설물의 사용 또는 이용을 거부하거나 퇴관을 명할 수 있다.
1. 전염병 환자
2. 신원이 확실하지 아니한 사람 또는 60세 이상의 노인이 아닌 사람
3. 타인에게 위험을 미치게 하거나 위해를 끼칠 우려가 있는 사람
4. 그 밖의 복지관 관리에 지장을 초래할 우려가 있는 사람 <개정 2014.12.31>

복지관은 노인에게 편의를 제공하고 생활안정을 도모하기 위하여 식당, 정보화교육실, 공동작업장 등을 설치할 수 있다. 이 경우 실비를 징수할 수 있으며 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람에게는 면제할 수 있다.
1. 65세 이상의 노인으로서「국민기초생활보장법」에 의한 수급자
2. 그 밖의 군수가 공익상 필요하거나 면제의 사유가 있다고 인정하는 사람 <개정 2014.12.31>

복지관의 이용시간은 별표 2에 의하되, 군수가 필요하다고 인정할 때는 이용시간을 조정할 수 있다.

① 복지관의 시설을 사용하고자 하는 자는 별지 서식의 사용신청서를 군수(또는 수탁자)에게 제출하여 허가를 받아야 한다.
② 사용자는 임실군에 거주하는 60세이상으로 하고, 수탁이후 수탁기관의 내부지침에 의하여 허가한다. <개정 2014.12.31>
③ 그 밖의 군수가 필요하다고 인정하는 경우 사용을 허가할 수 있으며 사용료는 무료로 한다. <개정 2014.12.31>

① 복지관은 군수가 운영관리 한다. 다만, 복지관의 효율적인 운영을 위하여 군수가 필요하다고 인정할 때에는 시설의 일부 또는 전부를 사회복지법인 또는 비영리법인(이하“수탁자”라 한다)에게 위탁하여 운영할 수 있다. 다만, 위탁 관리하고자 할 때에는 의회의 동의를 얻어야 한다.
② 제1항에 의한 위탁기간은 5년 이내로 한다.
③ 복지관을 위탁 운영할 때에는 예산의 범위에서 운영비의 일부 또는 전부를 지원할 수 있다.

① 제10조의 규정에 의하여 수탁자를 선정하고자 할 때에는 공개모집을 원칙으로 하고, 재위탁시에는 수탁자의 재신청에 의하여 특별한 사유가 없는 한 재위탁할 수 있으며, 새로운 수탁자를 선정하고자 할 경우에는 위탁기간 만료 60일 이전까지 선정하여야 한다.
② 군수는 복지관의 수탁자를 선정하는데 이 조례에 규정하지 아니한 사항은「임실군 사무위탁 기본 조례」를 준용한다. <개정 2025. 5. 19.>

수탁자는 다음 각 호의 의무를 다하여야 한다.
1. 수탁자는 제4조의 규정에 따라 노인복지증진을 위하여 최대한 노력하여야 한다.
2. 수탁자는 보조금 및 사용시설을 복지관 운영에 직접 사용하여야 한다.
3. 수탁자는 위탁받은 모든 시설물을 선량한 관리자로서 주의와 의무를 다하여 관리하여야 한다.
4. 수탁자가 복지관내에 새로운 시설물을 신ㆍ증축하거나 개ㆍ변조 하고자 할 경우에는 사전에 군수의 승인을 받아야 하며, 준공과 동시에 군수에게 기부 채납하여야 한다.
5. 수탁자는 관계법령 및 조례에 의한 처분 등을 준수하여야 한다.

① 군수는 관계공무원으로 하여금 시설운영 사항을 조사하게 하거나 장부 기타 서류를 감사할 수 있으며, 수탁자는 이에 협조하여야 한다.
② 군수는 제1항의 조사 또는 감사결과 시정하여야 할 사항이 있을 경우에는 관련 규정에 따라 필요한 조치를 하여야 한다.

① 군수는 수탁자가 다음 각 호의 어느 하나에 해당될 때에는 위탁을 취소할 수 있다.
1. 이 조례에 규정된 사항을 위반하였을 때
2. 시설관리를 소홀히 하거나 목적 외 사용으로 복지관 운영관리에 피해가 발생하였을 때
3. 수탁자가 위탁능력을 상실 한 때
4. 그 밖의 군수가 사업목적 달성을 위하여 필요하다고 인정한 때 <개정 2014.12.31>
② 제1항에 의하여 수탁자가 입은 손해에 대하여는 군수는 책임을 지지 아니한다.
③ 위탁이 취소되었을 경우 복지관의 운영에 사용하던 모든 부대시설 및 장비는 임실군에 귀속된다.

복지관 시설의 수탁자 또는 이용자 및 사용자가 시설 및 비품을 망실, 훼손, 기타의 행위로 손해를 끼쳤을 때에는 원상 복구를 하거나 손해를 배상 하여야 한다. 단, 천재지변으로 인한 경우에는 예외로 한다.

이 조례에서 정한 것 이외의 사항에 대하여는「임실군공유재산관리조례」를 준용한다.

이 조례 시행에 관하여 필요한 사항은 규칙으로 정한다.